MMGP logo
Присоединяйтесь к нашему инвестиционному форуму, на котором уже 643,067 пользователей. Чтобы получить доступ ко многим закрытым разделам и начать общение - зарегистрируйтесь прямо сейчас.
Обучение основам финансовой грамотности. Обсуждение всех нюансов, помогающих добиться успеха.
Первый пост Опции темы
Старый 27.02.2017, 01:59
#81
Любитель
 
Регистрация: 06.01.2017
Сообщений: 447
Благодарностей: 78
Re: Как не перегореть на работе и быть всегда на шаг впереди?

Цитата:
Сообщение от akva31z Посмотреть сообщение
Чтобы с удовольствием ходить на работу,кроме материального стимула,должен быть еще и моральный,к примеру хорошие взаимоотношения в коллективе.
....или, например, восхищенные взгляды мужчин, коллег по работе (это приятно типичной женщине)
BackerGuru вне форума
Старый 27.02.2017, 12:58
#82
Специалист
 
Регистрация: 04.12.2016
Сообщений: 420
Благодарностей: 189
Re: Как не перегореть на работе и быть всегда на шаг впереди?

Я бы хотела сказать честно - невозможно не перегореть на работе. Рано или поздно этот момент должен произойти. Если прошло уже 5-10 лет, а этого момента не настало, вы занимаетесь имитацией бурной деятельности, а не работой) Перегорать нечему))

С другой стороны, если вы устраивались на работу осознанно, и у вас на тот момент было желание работать, запала хватит как минимум на год. Дальше в отпуск, и после него проработаете еще годик (в этот период перегорать вы не должны).

Ну а если все таки перегорать вы начали, лучше себя не мучить. Ходить на нелюбимую работу - хуже изнасилования.

Обсуждая способы избежать перегорания, нельзя давать однозначных советов - этот процесс может произойти ежесекундно. Зачем вообще работать с мыслью "Что мне делать чтобы работы не надоела? ". Если работа вам надоела - найдите другую
Sibirochka24 вне форума
Старый 27.02.2017, 14:25
#83
Форекс-блогер
 
Имя: Ольга
Пол: Женский
Инвестирую в: Форекс
Регистрация: 26.02.2017
Сообщений: 10,439
Благодарностей: 3,255
Re: Как не перегореть на работе и быть всегда на шаг впереди?

Стимул в работе для меня есть денежное вознаграждение.А пока будут нищенские зарплаты, то и стимула туда ходить не будет.Проще дома сидеть и на дому работать.
Кормить семью и содержать надо достойно. Но и работать при этом не за зарплату-подачку.
Есть анекдот старый:
Двое директоров заводов встречаются и друг друга спрашивают как дела.Один говорит:
-Ты своим зарплату платишь?
-Неа.Но все равно ходят.
-А ты им вход платный сделай.
olkavac вне форума
Войдите, чтобы оставить комментарий.
Быстрый переход