Штрафы за нарушение трудового законодательства

С 1 марта 2016 года вступает в силу форма постановления о наложении штрафа на работодателей сотрудниками Гоструда.

Теперь, наряду с административной ответственностью руководителя, штрафы применяются и к самому предприятию. С 2016г вводятся новые штрафы для субъектов предпринимательской деятельности. Заниматься вопросами проверки и применения штрафов к предприятиям имеют право работники Гоструда. Значительные размеры штрафных санкций предусмотрены за нарушения, связанные с трудовыми отношениями и выплатами заработной платы:

• - если сотрудник выполняет обязанности без оформления, т.е. отсутствует трудовая книжка, трудовой договор
• - если предприятие оформило сотрудника на неполный рабочий день, а фактически работает полный день
• - зарплата выплачивается, а налоги не начисляются

Другими словами, зарплата в конвертах штрафуется в размере 41 430грн за каждое нарушение, за каждого сотрудника.

Несвоевременная выдача честно заработанных средств работником – 4 134грн

Если предприятие не выплачивает минимальную заработную плату – штраф 13 780грн

Указанные штрафы применяются ко всем работодателям – юридическим лицам и частным предпринимателям.

специально для mmgp.ru

А вот как много таких людей

в моем кругу да, много